Chi siamo
CISL PENSIONATI UDINESE - BASSA FRIULANA Una rete solidale di servizi operante sul territorio La Federazione Nazionale Pensionati CISL, in breve FNP CISL, è articolata in Italia con 85 tra Federazioni Regionali, interregionali e territoriali, oltre alla sede nazionale.La struttura FNP Regionale coincide con l'intero territorio della Regione FVG ed è divisa in quattro Aree Sindacali: Alto Friuli, Gorizia-Trieste, Pordenone e Udinese- Bassa friulana.L'Area Udinese- Bassa Friulana conta circa undicimila iscritti e si estende su un territorio che comprende ben 72 Comuni. Detto territorio è suddiviso in 5 RLS (Rappresentanze Locali Sindacali) costituite dalla zona e dai Comuni assegnati: RLS Cividalese- Manzanese, RLS Codroipese, RLS Latisanese-S.Giorgino e RLS Udinese, RLS Palmarino-Cervignanese.L'Area ha compiti di Coordinamento operativo e organizzativo dell'attività svolta dalla RLS FNP sul territorio. I Segretari delle RLS mantengono rapporti continuativi con la Coordinatrice di Area e si confrontano costantemente sulle scelte Sindacali e organizzative da compiere. L'FNP Udinese e Bassa Friulana opera sul territorio attraverso una rete di Sportelli di Ascolto che intercettano i bisogni delle comunità locali e garantiscono un'assidua e costante attività volta alla tutela e difesa dei diritti dei nostri associati e alla solidarietà sociale. Gli operatori volontari che operano presso i nostri sportelli collaborano attivamente con INAS e CAF, svolgendo una valida attività di supporto e facilitazione nell' erogazione dei servizi. L'attività sul territorio è l'elemento fondante dell'azione della FNP a sostegno delle fasce di popolazione anziana più debole, gravate non solo da problemi di salute ma anche da problemi economici che rilevano spesso situazioni di povertà. L'accoglienza è il biglietto da visita della FNP : le persone che entrano nelle nostre sedi, aperte anche ai non iscritti, hanno bisogno di essere ascoltate e, spesso, anche accompagnate nella ricerca di risposte adeguate ai loro bisogni. Nel rivendicare il diritto dei cittadini a politiche di welfare efficienti ed efficaci, la FNP interviene sul territorio confrontandosi con le Istituzioni (Comuni, Ambiti, Aziende e Strutture sanitarie Associazioni), in ordine ai processi di programmazione e di attuazione dei servizi. La contrattazione sociale si pone, a tale fine, come strumento principale per il raggiungimento di obiettivi quali l'aiuto solidale agli anziani non autosufficienti e ai loro famigliari, al miglioramento delle condizioni di assistenza nelle strutture residenziali e diurne, al potenziamento e alla riorganizzazione della medicina del territorio, anche riguardo alla carenza di medici di base.In quest'ottica l'FNP, nel perseguire politiche che favoriscano l'invecchiamento attivo, promuove iniziative utili a migliorare la qualità di vita delle persone anziane, a favorire il benessere fisico e psicologico e l'interazione sociale. In tutte le strutture FNP, Area e RLS, sono costituiti i Coordinamenti donne che svolgono una azione politica volta al conseguimento della parità di genere, al contrasto delle diseguaglianze , delle ingiustizie e della violenza sulle donne. I coordinamenti costituiscono un valido strumento per la partecipazione e la valorizzazione della componente femminile all'interno dell' organizzazione Sindacale .La FNP Udinese e B.F. collabora attivamente con ANTEAS, ADICONSUM e SICET, condividendone gli obiettivi di sostegno di difesa e protezione delle persone e dei consumatori. |
TUTTI I BONUS ATTIVI 2023
SI FA UN ESEMPIO DEI BONUS ATTIVI
Assegno unico
Aumento del 50% per le famiglie con un figlio da 0 mesi a un anno o con 3 o più figli per figli fino a tre anni, con reddito inferiore a 40.000.
Aumento tra 85 e 105 euro per figli disabili, in base alla patologia.
NOTIZIARIO 2023
Per essere più vicini ai nostri iscritti è in arrivo Il notiziario 2023.
ALL'INTERNO IL SALUTO DI CIASCUNA DELLE RAPPRESENTANZE SINDACALI
La pensione aumenta con la legge di bilancio
La legge di bilancio prevede per il biennio 2023-2024 sette fasce di rivalutazione a seconda dell’importo del trattamento pensionistico (in tabella gli aumenti) e, soprattutto, ripristinando il meccanismo della rivalutazione sull’importo complessivo del trattamento. Resta fermo il meccanismo di garanzia in base al quale la rivalutazione non può essere inferiore all’aumento massimo attribuibile della fascia inferiore.
Pensionati al minimo
Chi percepisce una pensione non superiore al trattamento minimo (cioè 525,38€) godrà di una rivalutazione straordinaria dell’1,5% che porterà l’assegno minimo a circa 572€ al mese (per tutto il 2023, compresa la tredicesima). Per i pensionati di età non inferiore a 75 anni l’aumento sarà del 6,4% grazie al quale, come annunciato dal Governo, si può raggiungere la teorica cifra di 600€ al mese. Si ricorda che si tratta di aumenti transitori, destinati cioè a trovare applicazione per il solo 2023, senza incidere sulle prestazioni collegate al reddito.
Elena Commessatti
Il 22 novembre2022 alle ore 10 sarà presentato, nella sede CISL di UDINE Sala Tarantelli, Via T. Ciconi 16
il libro"AGATA EST E IL MOSTRO DI UDINE"
STATI GENERALI DELL'INVECCHIAMENTO ATTIVO
Daniela FUMAROLA-Segretaria reggente FNP-CISL
STATI GENERALI DELL’INVECCHIAMENTO ATTIVO: UN NUOVO APPROCCIO PER IL FUTURO
Il 15 settembre a Roma, si è svolta la prima edizione degli Stati Generali dell’Invecchiamento Attivo, promossi da HappyAgeing – Alleanza Italiana per l’Invecchiamento Attivo ,
Associazione costituita nel 2014 di cui fanno parte molti enti ed associazioni , tra cui la nostra FNP CISL.
Questo evento è giunto dopo anni di studio e dialogo tra le società scientifiche e le parti sociali che rappresentano il mondo degli over 65 (oltre cinque milioni di persone) ,
che attualmente equivalgono a più del 22% della popolazione.
Gli obiettivi delle attività di cui si occupano le istituzioni/organizzazioni che si dedicano all’invecchiamento attivo, sono quelli individuati anche a livello europeo e cioè:
- Immunizzazione, Alimentazione, Movimento, Screening e corretto utilizzo dei farmaci.